A Comunidade Intermunicipal do Alto Alentejo (CIMAA) reforçou a sua capacidade operacional com a celebração de 17 contratos de trabalho, formalizados esta terça-feira, 15 de julho. A medida inclui a integração definitiva de 15 sapadores florestais e a contratação de duas novas colaboradoras para diferentes serviços da estrutura intermunicipal.
A principal decisão passou pela celebração de contratos de trabalho por tempo indeterminado com os 15 elementos da Brigada de Sapadores Florestais Intermunicipais (BSF 01-182), distribuídos pelas equipas de Gavião (SF15), Nisa (SF16) e Ponte de Sor (SF17).
Segundo a CIMAA, esta integração representa “um investimento na valorização destes profissionais, proporcionando-lhes maior estabilidade laboral e consolidando o respetivo vínculo contratual”. A medida permitirá também “reforçar a capacidade de intervenção da Comunidade Intermunicipal na proteção e defesa da floresta, assegurando uma resposta mais eficaz e consistente aos desafios associados à prevenção e combate aos incêndios rurais”.
Além da integração dos sapadores florestais, foi igualmente celebrado um contrato por tempo indeterminado para a admissão de uma Assistente Operacional nos Serviços Gerais e um contrato por termo incerto para a contratação de uma Assistente Técnica, que irá desempenhar funções no Serviço Intermunicipal de Contraordenações. Este serviço foi recentemente criado na sequência da transferência desta competência dos municípios associados para a CIMAA.
Durante a cerimónia de assinatura dos contratos, o presidente do Conselho Intermunicipal da CIMAA, Joaquim Diogo, deu as boas-vindas aos novos colaboradores, desejando-lhes sucesso pessoal e profissional no exercício das suas funções.
